中国政府出台新的法规文件，将彻底废除干部职务终身制，杜绝领导干部频繁调动。

半官方的中国新闻网报道，当前官员的种种腐败现象，根源就在于干部管理制度还不够系统全面、健全有力。

《党政领导干部职务任期暂行规定》明文指出，今后从县级直到中央的党政的正职领导干部，在同一职位上连续任职达到两个任期，不再担任同一职务。

而担任同一层次领导职务累计达到15年的，不再担任同一层次领导职务。也就是说，同一个职务最多只能干10年，同一层级职务最多干15年，不能无休止地干下去。

执行不严

报道指出，长期以来，虽然党章、宪法规定了领导干部每届任期为5年，但却没有严格执行任期的相关条文规定。

在个别地方，出现了地(市)级的市委书记10年中换了7任，县(市)级的县委书记5年中换了3任，每届任期实际平均只有一年半左右的状况。

据有的人大代表反映，现在中国的基层领导干部没有干完一届任期就走的，占了百分之七八十，成了一种普遍现象。

领导干部频繁调动，不利于领导班子的稳定，容易诱发浮躁情绪、助长大搞政绩工程的不良风气、扰乱了经济社会的正常发展。

规定任期

《[COLOR="Red"]党政领导干部职务任期暂行规定》对领导干部干满任期作出了强力约束：

一，除非因退休、健康、不称职、辞职解职、因处分处罚或被罢免、因特殊需要调整等6种情况外，必须任满一个任期；

二，党政领导干部在一个任期内确实因工作特殊需要调整职务，一般只能一次；

三，在任期内调整职务，任职3年以上的，计算为一个任期；任职不足3年的，也要计算任职年限。 [/COLOR]
报道认为，这些规定，使官场"走马灯"、"乱烘烘，你方唱罢我登场"的景象不再成为可能。

天高皇帝远, 不知道到了我们那里还有用没有了.

[quote name='conghua']天高皇帝远, 不知道到了我们那里还有用没有了.[/quote]

说得真对。。